MC acusa al PP de “expulsar” el talento joven de Cartagena por falta de oportunidades

La formación cartagenerista reclama una estrategia que diversifique la economía y permita a los profesionales desarrollar su carrera sin abandonar el municipio

MC Cartagena ha acusado a los sucesivos gobiernos municipales del Partido Popular de carecer de una estrategia económica capaz de retener a los jóvenes cualificados y facilitar el regreso de quienes abandonaron el municipio para desarrollar su carrera profesional.

Esta fue una de las conclusiones de la mesa ‘Cartagena. Situación actual y futuro’, celebrada durante el congreso ‘Activa Cartagena’. En el debate participaron Jorge Torres, vocal de MC en El Ensanche, y Pablo Pérez, cartagenero que dirige actualmente un grupo empresarial en Valencia.

Ambos defendieron que Cartagena dispone de recursos naturales, patrimoniales, industriales y educativos suficientes para generar empleo cualificado, pero consideraron que falta planificación para transformar ese potencial en oportunidades profesionales.

“No me fui porque quisiera”

Pablo Pérez relató su experiencia como uno de los profesionales cartageneros que tuvieron que trasladarse fuera del municipio para continuar avanzando laboralmente.

“No me fui de Cartagena porque quisiera irme, sino porque sentía que necesitaba seguir avanzando como profesional y sabía que aquí no lo iba a poder hacer”, explicó.

Según Pérez, muchos amigos, familiares y su propia esposa tomaron decisiones similares ante la falta de perspectivas laborales a largo plazo.

El directivo afirmó que el desarrollo de una ciudad no debe medirse únicamente por el número de puestos de trabajo creados, sino también por la calidad de las carreras profesionales que permite construir.

“El éxito estará en que quien quiera quedarse en Cartagena pueda hacerlo y quien quiera volver también pueda hacerlo, sin encontrar en su carrera profesional un motivo para no regresar”, señaló.

MC reclama una economía más diversificada

Pérez considera necesario establecer un rumbo económico que reduzca la dependencia de un número limitado de sectores y favorezca la aparición de nuevas empresas.

A su juicio, una mayor diversidad económica permitiría crear empleos más especializados, ofrecer oportunidades a los titulados universitarios y fortalecer el tejido empresarial local.

También cuestionó que se haya normalizado el retraso de inversiones consideradas estratégicas para Cartagena o la falta de financiación para determinados proyectos.

El directivo explicó que su participación en el proyecto de MC, liderado por Jesús Giménez Gallo, responde a su intención de contribuir a romper esa situación.

“A través de MC, Cartagena no volverá a normalizar el olvido y podrá desarrollar todo ese potencial que no se ha desarrollado hasta hoy”, afirmó.

Potencial turístico, natural y patrimonial

Jorge Torres centró su intervención en los recursos que posee el municipio y que, según sostuvo, no están suficientemente aprovechados.

El vocal de MC citó el sendero mediterráneo GR-92, las reservas marinas y el patrimonio arqueológico como activos capaces de generar nuevas actividades turísticas, culturales y empresariales mediante un modelo sostenible.

“Nos encontramos en un lugar espectacular, con todo el potencial para hacer algo grande de forma sostenible, pero no se hace”, criticó.

Torres atribuyó esta situación a la ausencia de una planificación continuada y al desconocimiento del territorio por parte de quienes gobiernan.

“Cartagena está preparada; lo que falta es gente preparada en las instituciones que pueda desarrollarla. No hay mucho por hacer, está todo por hacer”, manifestó.

“Cartagena no puede rendirse”

El representante cartagenerista recurrió a su experiencia en carreras de montaña de larga distancia para defender una actitud más ambiciosa frente a las dificultades.

“En la alta montaña, si te paras porque vienen mal dadas, te rindes y ahí te quedas. Cartagena no puede parar, no puede rendirse”, señaló.

Torres sostuvo que la propuesta de MC no se plantea desde una división ideológica tradicional, sino desde la defensa de los intereses específicos del municipio.

“Esto no va de izquierdas o de derechas. Se trata exclusivamente de Cartagena, de su futuro y de llegar hasta el final para conseguir el premio que los cartageneros merecen”, afirmó.

Retener a los jóvenes y facilitar su regreso

MC defiende que el reto no consiste únicamente en atraer profesionales de otros territorios, sino en evitar que los jóvenes formados en Cartagena tengan que marcharse por falta de oportunidades.

La formación propone aprovechar la capacidad industrial, tecnológica, turística y cultural del municipio para crear empleos cualificados y ofrecer un horizonte profesional competitivo.

“Cartagena no necesita inventarse un futuro; necesita decidirse a aprovechar el que ya tiene delante”, concluyeron los participantes en el encuentro.