CCOO advierte de un aumento del paro en la Región pese al crecimiento del empleo y reclama reducir la jornada laboral a 37,5 horas

El sindicato destaca que Murcia suma 3.000 desempleados más en el segundo trimestre, mientras el paro baja en el conjunto de España, y pide medidas para combatir la estacionalidad del mercado laboral

CCOO Región de Murcia ha realizado una valoración crítica de los datos de la Encuesta de Población Activa (EPA) del segundo trimestre de 2026. Aunque reconoce el incremento de la ocupación en la comunidad autónoma, el sindicato alerta de que la Región registra un aumento del desempleo respecto al trimestre anterior, a diferencia de lo ocurrido en el conjunto del país.

Según CCOO, la población activa regional alcanzó las 832.300 personas, con un incremento de 28.100 respecto al primer trimestre del año, mientras que el número de ocupados aumentó en 25.100 personas. Sin embargo, el paro también creció en 3.000 personas, frente al descenso de 213.300 desempleados registrado a nivel nacional.

El desempleo aumenta entre los hombres

El sindicato destaca que el comportamiento del paro ha sido desigual entre hombres y mujeres.

Mientras el desempleo femenino descendió en 4.300 personas, el masculino aumentó en 7.300, un comportamiento que CCOO califica de excepcional.

Por edades, la mayor reducción del paro en la Región se produjo entre las mujeres de 55 años o más, aunque el sindicato señala que este dato también está condicionado por la disminución del número de mujeres activas en ese tramo de edad.

Servicios impulsa el empleo

Respecto a la ocupación, CCOO destaca que el crecimiento del empleo se concentra principalmente en el sector servicios, que incorporó 16.200 trabajadores, de los cuales 14.400 son mujeres.

También aumentó el empleo en la industria, con 5.600 ocupados más, y en la construcción, con 3.600 nuevos trabajadores, mientras que la agricultura perdió 400 empleos respecto al trimestre anterior.

En cuanto al desempleo por sectores, el sindicato señala que solo descendió en los servicios, mientras aumentó en la construcción, la industria, la agricultura y, especialmente, entre las personas que buscan su primer empleo.

Persisten la temporalidad y la parcialidad

CCOO considera que el mercado laboral regional continúa mostrando una elevada dependencia de actividades estacionales, especialmente en sectores como los servicios y la agricultura, donde el empleo femenino tiene un mayor peso.

Además, pone de relieve que la parcialidad sigue afectando de forma desigual a hombres y mujeres. Según sus datos, el 21,1 % de las mujeres ocupadas trabaja a tiempo parcial, frente al 5,4 % de los hombres, lo que, a juicio del sindicato, evidencia que persisten diferencias importantes en las condiciones laborales.

CCOO reclama reducir la jornada laboral

Ante esta situación, el sindicato defiende la necesidad de impulsar medidas que favorezcan un empleo más estable y de mayor calidad.

Entre sus principales reivindicaciones figura la reducción de la jornada laboral máxima a 37,5 horas semanales, una medida que considera beneficiosa para favorecer la creación de empleo, mejorar la conciliación y avanzar en la corresponsabilidad.

Asimismo, CCOO insiste en la necesidad de combatir la estacionalidad del mercado laboral murciano, incrementar los salarios y reforzar la demanda interna para consolidar un crecimiento económico basado en empleo estable y de calidad.