CCOO exige medidas laborales inmediatas ante el aviso rojo por calor en la Región de Murcia

CCOO exige medidas laborales inmediatas ante el aviso rojo por calor en la Región de Murcia

CCOO exige medidas laborales inmediatas ante el aviso rojo por calor en la Región de Murcia

El sindicato recuerda que las empresas están obligadas a evaluar el riesgo térmico y adaptar horarios, tareas y jornadas cuando no puedan garantizar la seguridad de sus plantillas.

CCOO ha reclamado a las empresas de la Región de Murcia la adopción inmediata de medidas para proteger a sus trabajadores ante el primer aviso rojo por altas temperaturas del verano. El sindicato advierte de que prevenir los efectos del calor extremo constituye una obligación legal y no una simple recomendación.

Los puestos desarrollados al aire libre y aquellos centros donde no sea posible controlar las condiciones ambientales presentan una mayor exposición al estrés térmico y a los golpes de calor. Por ello, CCOO insta a incorporar este riesgo a los planes de prevención laboral.

Cambios de horarios y reducción de jornadas

Entre las medidas planteadas se encuentran modificar los horarios para evitar las horas más calurosas, reorganizar las tareas, reducir la carga física y establecer pausas frecuentes en espacios climatizados o a la sombra.

Las empresas también deben proporcionar agua fresca de manera permanente, formar a las plantillas sobre los riesgos y garantizar una vigilancia de la salud adecuada para las personas expuestas.

CCOO recuerda que, ante avisos meteorológicos de nivel naranja o rojo, deberán modificarse las condiciones laborales si no se puede garantizar la seguridad. Estas adaptaciones pueden incluir la reducción de la jornada y, en determinadas circunstancias, la suspensión temporal de algunas tareas.

Cómo identificar un golpe de calor

El sindicato pide prestar atención a síntomas como agotamiento intenso, sed extrema, mareos, dolor de cabeza, debilidad, calambres, náuseas o vómitos. La piel caliente y enrojecida, la confusión, la pérdida de coordinación o de conciencia pueden indicar una situación especialmente grave.

Ante estas señales debe interrumpirse inmediatamente la actividad, trasladar a la persona afectada a un lugar fresco y favorecer su hidratación si permanece consciente. También se debe solicitar asistencia sanitaria urgente.

Más vigilancia laboral

CCOO reclama igualmente al Gobierno central que refuerce los medios humanos y materiales de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social para comprobar el cumplimiento de las medidas preventivas.

En el ámbito autonómico, solicita al Gobierno regional que aumente los recursos del Instituto de Seguridad y Salud Laboral de la Región de Murcia y mejore la vigilancia sobre las condiciones en las que trabajan las plantillas durante los episodios de calor extremo.